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  • 25fev

    DIÁRIO DO BRASIL

     

    Depois de trabalhar ‘apenas’ 180 dias, parlamentares têm direito ao ‘melhor plano de saúde do mundo’

     

     

    O Senado decidiu estender, de forma inaceitável e revoltante, o plano de saúde para familiares até 33 anos.

    Os senadores têm um plano que é vitalício (para a vida inteira) e sem limite de despesas.

    Funciona assim: basta trabalhar 6 meses no cargo e o senador passa a ter o direito … VITALÍCIO !!!

     

    O plano de saúde dos ‘marajás’ engloba médicos, dentistas, fonoaudiólogos, fisioterapeutas e outros, inclusive com previsão de tratamento no exterior.

    A mordomia é tanta que, caso alguém queira comprar um plano médico destes no mercado privado, simplesmente não encontrará … não existe um plano similar para vender.

    Não é correto o contribuinte ter que pagar um plano de saúde para senadores, ex-senadores e familiares e para a vida inteira.

    O senador Antonio Reguffe (Podemos-DF), que já abriu mão do plano desde 2015, declarou:

    “Apresentei um projeto para extinguir esse absurdo. Entre as várias coisas que abri mão aqui no primeiro dia do mandato, abri mão também desse plano. Fui o primeiro senador na história a abrir mão dele. E em caráter irrevogável.”

    “Não é correto a população ter que pagar isso, quantos hospitais públicos poderiam ser construídos com tudo que já se gastou e se gasta com isso? Pelo menos, estou fazendo a minha parte e estou dando o exemplo que considero o correto.”

    Reguffe é autor de um um projeto (nº 55/2018) que acaba com esse deboche, mas os documentos estão trancados a 7 chaves numa gaveta da Coordenação de Apoio à Mesa do Senado.

    Plano de saúde para os filhos de servidores do Senado

    Um ato do presidente do Senado, Davi Alcolumbre, assinado no último dia 12, estendeu a permanência de filhos e enteados dos servidores da Casa como dependentes dos planos de saúde.

    O prazo foi ampliado dos atuais 24 anos para 33.

    Também têm direito ao benefício ex-senadores que ficaram pelo menos 180 dias corridos no cargo.

    Publicado por jagostinho @ 10:51



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